Einige mag die Muse küssen. Der geniale Geistesblitz kann beim Spaziergang oder in der Badewanne kommen. Doch darauf sollten Sie nicht warten.

Gisela Hagemann hilft Ihnen, neue Ideen systematisch zu entwickeln und die Konsequenzen ihrer Umsetzung proaktiv zu bewerten. Sie lernen, vor jeder wichtigen Entscheidung nach noch besseren Alternativen zu suchen, die Perspektive zu wechseln und dadurch viel Zeit und Geld zu sparen. Ihre Besprechungen in Verbindung mit Team- und Projektarbeit werden wesentlich fokussierter und damit effizienter.

Gisela Hagemann unterstützt Sie dabei, in Ihrem Unternehmen verkrustete Strukturen aufzubrechen und mehr Offenheit für Neues zu schaffen. Denn wenn wir das Denken der Menschen verändern, verändert sich auch ihr Verhalten. Wenn Führungskräfte und Mitarbeiter ihr Verhalten ändern, verändert sich die Unternehmenskultur. Eine kreative und flexible Unternehmenskultur ist die Voraussetzung zur Erreichung der Unternehmensziele. Menschliche Kreativität und technische Innovation bedingen einander.

Gisela Hagemann ist Diplom-Volkswirtin und hat eine zwanzigjährige internationale Erfahrung in der Unternehmens-und Personalentwicklung. Sie ist Autorin von vier Fachbüchern über Management, von denen "Die Hohe Schule der Motivation" in 13 Ländern publiziert ist. Ihr neustes Werk "Methodenhandbuch Unternehmensentwicklung" ist im Gabler Verlag erschienen (ISBN 3-409-12402-0).

Gisela Hagemann ist zertifiziert in den Methoden von Edward de Bono (Six Thinking Hats & Lateral Thinking), Tony Buzan (Mind Mapping) und Ichak Adizes (Organisationsdiagnose).

Sprachen: deutsch, englisch, norwegisch (alle sehr gut), französisch (gutes Verständnis)