Anabel Schröder Institut für Werden & Wandel, IWEWA
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Anabel Schröder
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Kurzprofil Wir sind DER Seminaranbieter wenn es um Softskills geht - da wir mit Bewegenden Methoden arbeiten. Karrierecoaching, Führungsentwicklung, Stressabbau
Geboren 1969 in München - aufgewachsen in Israel und in Spanien (spricht daher fließend Spanisch und Englisch) - Studium BWL an der Universität Passau (Abschluß als Dipl.Kauffrau Univ.) - 10 Jahre Berufserfahrung in Hamburger und Münchner Konzernen als internationaler Manager und Projektleiter im Marketing bzw. als Senior Consultant einer Marketing-Unternehmensberatung. -Ausbildung zum Coachg & Psychologischen Berater, Paracelsusschule, Hamburg.Fortbildungen: Provokative Gesprächstherapie nach Frank Farelly, Ausbildung beim DRK in der Krisenintervention.
Gründung des Instituts für Werden & Wandel in 2003. Schwerpunkt:
Weiterbildungsfinanzierung: Neuer Leitfaden der Stiftung Warentest!
. Dieser Leitfaden informiert über aktuelle Förderprogramme, darunter z.B. die neue Bildungsprämie, Bildungsgutscheine der Arbeitsagenturen, Meister-Bafög oder Begabtenförderung. Mit dem Leitfaden werden Finanzierungswege aufgezei
Mitarbeiter-Bindung: Befragung von Unternehmensberatungen - Oktober 2008
Der vorliegende Kurzbericht stellt die Ergebnisse einer von dem Bundesverband Deutscher Unternehmensbera-ter BDU e.V. und der Strategie- und Managementberatung WOLF im Vorfeld des Deutschen Beratertages 2008 durchgeführten Befragung von Unternehmensb
Deutscher Beratertag 2008: Top-Talente gewinnen und binden
Besonderes Augenmerk verdient das FokusForum Mitarbeiterbindung in der Unternehmensberatung. Denn kaum eine Branche ist so stark von der Qualifikation und dem Engagement der Mitarbeiter abhängig, wie die "intelligenten Dienstleister". Wie k