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04.01.2009
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Konfliktlösung mit Wirtschafts-Mediation spart Zeit, Geld und Nerven - lernen Sie Mediation mit Monika Heilmann |
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Die Nachfrage nach Wirtschafts-Mediation steigt und wird als Alternative zum Rechtsstreit zunehmend attraktiver und bekannter. Die Vorteile der Mediation überwiegen gegenüber beispielsweise langwierigen Gerichtsverfahren oder nerven- und zeitr
Von Monika Heilmann eingestellt
Zugeordnet: Management & Führung Beschwerdemanagement |
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02.01.2009
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Die Alexander-Strategie: Für ein besseres Miteinander und mehr Erfolg im Leben |
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Von Heiko Alexander eingestellt
Zugeordnet: Kommunikationallg. Kommunikation |
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31.12.2008
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Der Mensch ist mehr als er von sich weiß |
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Um in der Lage zu sein, mit der Geschwindigkeit der Veränderungen in unserem Leben Schritt zu halten, geht es nicht um das, was wir bereits wissen.
Es geht um unsere Annäherung an das, was wir noch nicht wissen. Es geht um unsere Einstellung
Von Dieter Langenecker eingestellt
Zugeordnet: Management & FührungMenschenführung |
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12.12.2008
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Martin Limbeck ist „Trainer des Jahres 2008“ |
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Presseinformation 5. Dezember 2008
(Königstein im Taunus/Wien) Martin Limbeck, Vertriebstrainer und Experte für das Neue Hardselling®, wurde von der österreichischen Zeitschrift ‚Magazin TRAiNiNG’ zum „Trainer des Jahres 2008“ gek&uu
Von Martin Limbeck eingestellt
Zugeordnet: Marketing, Vertrieb und VerkaufVertrieb |
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12.12.2008
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Martin Limbeck ist „Trainer des Jahres 2008“ |
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Presseinformation 5. Dezember 2008
(Königstein im Taunus/Wien) Martin Limbeck, Vertriebstrainer und Experte für das Neue Hardselling®, wurde von der österreichischen Zeitschrift ‚Magazin TRAiNiNG’ zum „Trainer des Jahres 2008“ gek&uu
Von Martin Limbeck eingestellt
Zugeordnet: Marketing, Vertrieb und VerkaufVertrieb |
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12.12.2008
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Martin Limbeck ist „Trainer des Jahres 2008“ |
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Presseinformation 5. Dezember 2008
(Königstein im Taunus/Wien) Martin Limbeck, Vertriebstrainer und Experte für das Neue Hardselling®, wurde von der österreichischen Zeitschrift ‚Magazin TRAiNiNG’ zum „Trainer des Jahres 2008“ gek&uu
Von Martin Limbeck eingestellt
Zugeordnet: Marketing, Vertrieb und VerkaufVertrieb |
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12.12.2008
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Martin Limbeck ist „Trainer des Jahres 2008“ |
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Presseinformation 5. Dezember 2008
(Königstein im Taunus/Wien) Martin Limbeck, Vertriebstrainer und Experte für das Neue Hardselling®, wurde von der österreichischen Zeitschrift ‚Magazin TRAiNiNG’ zum „Trainer des Jahres 2008“ gek&uu
Von Martin Limbeck eingestellt
Zugeordnet: Marketing, Vertrieb und VerkaufVertrieb |
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10.12.2008
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Lügen wie gedruckt |
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Kann man perfekt lügen? Das ist nur eine der Fragen, denen Cersten Jacob in diesem Artikel nachgeht
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: PersönlichkeitsentwicklungPersönliche Kompetenz |
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10.12.2008
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Powerful Voice - Stimm- und Sprechtraining |
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„Da steh ich wieder und kann meine Gedanken irgendwie nicht stimmig rüberbringen. Im Publikum macht sich eine ablehnende Stimmung breit. Das Feedback am Ende klingt, als hätte ich mich im Ton vergriffen während meines Vortrages. Oh, oh, das
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: KommunikationStimme & Atemtechnik |
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10.12.2008
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Computerschreiben in 4 Stunden lernen |
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Eine der wichtigsten Kulturtechniken des beginnenden 21. Jahrhunderts mit einer gehirngerechten Lernmethode in einem Zehntel der herkömmlichen Zeit erlernen
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: IT VerschiedenesPC für Anwender |
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10.12.2008
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Powerful Voice - Stimm- und Sprechübungen 2 |
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Aus der Zeitschrift "multimind", die jetzt "kommunikation-seminar" heißt eine Artikelreihe zum Thema Sprech- und Stimmübungen - Im Anhang die gesamte Serie als PDF
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: PersönlichkeitsentwicklungRhetorik und Präsentation |
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10.12.2008
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Lampenfieber-Coaching für Manager |
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Präsentieren und sich richtig verkaufen ist eine der wichtigsten Fähigkeiten im Geschäftsleben. Oft scheitern die besten Ideen an der Präsentationsform und an der vermeintlichen Unfähigkeit des Vortragenden.
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: PersönlichkeitsentwicklungPersönliche Kompetenz |
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10.12.2008
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Zwei Finger gegen Lampenfieber |
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Guter Rat-Mitarbeiterin Nina Rücker wollte es wissen: Reichen 60 Minuten, um vom Lampenfieber geheilt zu werden? Jeder, dem die Knie zittern, wenn er reden soll, würde sich freuen
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: PersönlichkeitsentwicklungRhetorik und Präsentation |
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09.12.2008
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10-Fingerschreiben in 2 Stunden erlernen |
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Nach Computerschreiben in 4 Stunden nach ATS-System realisieren wir nun das neue, verbesserte Lernsystem „10-Fingerschreiben in 2 Stunden“.
Von Cersten Jacob eingestellt
Zugeordnet: IT VerschiedenesPC für Anwender |
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08.12.2008
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Lernen mit Köpfchen! |
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Kann Lernen überhaupt müheloser, lustvoller und interessanter sein? Eindeutig ja! Zu wissen, wie ich denke, ist der Schlüssel zum Erfolg.
Von Patrick Haas eingestellt
Zugeordnet: DidaktikNeurodidaktik |
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08.12.2008
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Lernen mit Köpfchen! |
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Kann Lernen überhaupt müheloser, lustvoller und interessanter sein? Eindeutig ja! Zu wissen, wie ich denke, ist der Schlüssel zum Erfolg.
Von Patrick Haas eingestellt
Zugeordnet: DidaktikNeurodidaktik |
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08.12.2008
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Lernen mit Köpfchen! |
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Kann Lernen überhaupt müheloser, lustvoller und interessanter sein? Eindeutig ja! Zu wissen, wie ich denke, ist der Schlüssel zum Erfolg.
Von Patrick Haas eingestellt
Zugeordnet: DidaktikNeurodidaktik |
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08.12.2008
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Lernen mit Köpfchen! |
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Kann Lernen überhaupt müheloser, lustvoller und interessanter sein? Eindeutig ja! Zu wissen, wie ich denke, ist der Schlüssel zum Erfolg.
Von Patrick Haas eingestellt
Zugeordnet: DidaktikNeurodidaktik |
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05.12.2008
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Crisis -what crisis? |
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Was macht eigentlich das Wort Krise und die Vorstellung davon mit Ihnen? Geht es Ihnen gut damit? Motiviert Sie das? Wenn nein: Warum eigentlich nicht?
Von Constantin Sander eingestellt
Zugeordnet: CoachingFührungskräfte Coaching |
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24.11.2008
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Unternehmenskultur für Familien – alle sind dabei!? |
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Vielversprechende Maßnahmen wie Teilzeit- und Telearbeit oder betrieblich unterstützte Kinderbetreuung sind gute Maßnahmen für eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Sie entfalten jedoch nur dann ihre ganze Wirkung, wenn das Kl
Von Dagmar Terbeznik eingestellt
Zugeordnet: GrossgruppenWorld Café |
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22.11.2008
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Humankapital messen, planen und steuern |
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Der sich kontinuierlich verschärfende Mangel an ausreichend qualifizierten und zugleich hoch motivierten Fach- und Führungskräften lässt die Umsetzung von Wachstumsstrategien einiger Unternehmen heute schon ins Stocken kommen. Angesich
Von Gunther Wolf eingestellt
Zugeordnet: Human Ressource Management |
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22.11.2008
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Humankapital messen, planen und steuern |
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Der sich kontinuierlich verschärfende Mangel an ausreichend qualifizierten und zugleich hoch motivierten Fach- und Führungskräften lässt die Umsetzung von Wachstumsstrategien einiger Unternehmen heute schon ins Stocken kommen. Angesich
Von Gunther Wolf eingestellt
Zugeordnet: Human Ressource Management |
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22.11.2008
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Zielgerichtetes Personalcontrolling Die Zukunft mit Humanressourcen sichern |
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Für den Unternehmenserfolg entscheidende Faktoren sind nicht nur die Qualifikationen und Kompetenzen der Belegschaft, sondern auch deren Motivation, diese engagiert einzusetzen. Das gilt insbesondere für Unternehmen im internationalen Wettbewerb
Von Gunther Wolf eingestellt
Zugeordnet: Human Ressource Management |
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22.11.2008
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Zielgerichtetes Personalcontrolling Die Zukunft mit Humanressourcen sichern |
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Für den Unternehmenserfolg entscheidende Faktoren sind nicht nur die Qualifikationen und Kompetenzen der Belegschaft, sondern auch deren Motivation, diese engagiert einzusetzen. Das gilt insbesondere für Unternehmen im internationalen Wettbewerb
Von Gunther Wolf eingestellt
Zugeordnet: Human Ressource Management |
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22.11.2008
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Erfolgreiche Mitarbeiterbindung ("Retention Management") Arbeitgeberattraktivität erhöhen, Mitarbei |
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Der in manchen Branchen und Regionen bereits erkennbare Mangel an Fach- und Führungskräften ist nur die Spitze des Eisbergs.
Gerade mittelständische Unternehmen sind gefordert, unverzüglich die erforderlichen Veränderungen im Be
Von Gunther Wolf eingestellt
Zugeordnet: Human Ressource Management |
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Trainer,
Berater, Coaches & Anbieter
